| テーマ | EA Professional（従業員支援専門職）若手の会 産業現場での活躍と自己実現のための情報交換会２ |
| 日時 | 2018年4月27日（金）19:00～20:30 ※受付開始18:30 定員20名 |
| 場所 | 八重洲ホール 701室 中央区日本橋3-4-13新第一ビル |
| お申込 | ＜第1回参加＞と明記の上、「会員資格の有無」「氏名」 「連絡先電話」を下記に送信後、 お振込み下さい eapkensyu@gmail.com ※非会員の方は、お振込みにて申込完了です。満席の際はご連絡します。 ○ゆうちょ銀行018（ゼロイチハチ）支店 普通口座：8556286 ○郵便局からの場合： 記号：10130 番号：85562861 名義「ニホンイーエーピーキヨウカイ」 |
| 参加費 | 無料（会員、学生）、1000円（非会員） |
| 講師 | 脊尾 大雅 氏（秋葉原社会保険労務士事務所/社会保険労務士、精神保健福祉士） 大貫 万里絵 氏（神奈川トヨタ自動車株式会社健康相談センター/臨床心理士、キャリアコンサルタント） |
| テーマ | 産業精神保健の透明化と標準化 |
| 日時 | 2018年6月30日（土）・7月1日（日） |
| 場所 | 北里大学白金キャンパス 東京都港区白金5-9-1 |
| お申込 | 第25回日本産業精神保健学会事務局 〒252-0380 神奈川県相模原市南区麻溝台2-1-1 北里大学医学部精神科学（担当：澤山、廣間、瀬戸） 電話：042-748-9111（内線2716）FAX：042-765-3570 k-psy@kitasato-u.ac.jp (プログラム・演題登録についてのお問合せは下記プログラム事務局まで) omh25@kitasato-u.ac.jp |
| 事前参加 登録 |
登録期間：3/5（月）～6/8（金） 第25回日本産業精神保健学会ホームページよりお申込み下さい。 |
| 演題申込 について |
登録期間：2/26（月）～4/22（日） 一般演題を募集しております。第25回日本産業精神保健学会ホームページをご覧下さい。 |
| テーマ | 職場での「働き方」を変える」 ～睡眠負債をなくし、健康経営へ～ ・講演1：「働き方を変える 睡眠負債の改善法」 演者：白川修一郎（日本睡眠改善協議会理事長） ・講演2：「働き方を変える 健康経営に向けて」 演者：清水隆司（日本メデイメンタル研究所 所長） |
| 日時 | 2018年3月10日（土）14:00～17:00 |
| 場所 | 東海大学高輪キャンパス4号館1Ｆ4101教室 東京都港区高輪2-3-23 http://www.u-tokai.ac.jp/about/campus/takanawa/ |
| お申込 | ①氏名、②所属、③日本EAP協会会員と明記の上、日本EAP協会事務局までメールにてお申込み下さい。 neap@ks.kyorin-u.ac.jp |
| 参加費 | 日本EAP協会員は無料 |
| 5/20（金）に開催されました平成28年度第1回研修会は、日本EAP協会役員全員が事前に承ったご質問にお答えするという形式で実施されました。その内容をQ&Aとして下記にまとめてございます。是非ご一読下さい。 |
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| Q1 | 「個人情報保護と安全配慮義務」管理職の視点からストレスチェックの結果は本人同意がなければ事業者及び管理職は閲覧できないわけですが、通常の産業保健活動、または日常的なマネジメントとの区別をはっきりさせないと、何でもかんでもプライバシーだから、と言って腰が引けてしまうケースが出てくる懸念があります。私どもEAPカウンセラー、または産業医の先生方も法的な観点からこの領域を整理した場合、どのようになるのか、正確に理解していない場合が多く、この機会に勉強させていただきたい。 |
| A1 | ＥＡＰ協会役員からの回答 |
| Q2 | 「地方拠点を持つ企業においては、大企業とはいえ産業医の確保が出来ておらず苦慮されている例も多くあります。実施マニュアルでは『ストレスチェック及び面接指導を実施する場合は、産業保健スタッフが事業場内で確保できないことも考えられることから、産業保健総合支援センターの地域窓口（地域産業保健センター）等を活用して取り組むことができる。』とされていますので、確実に対応いただけると考えてよろしいでしょうか？ |
| A2 | ＥＡＰ協会役員からの回答 |
| Q3 | 「企業において多言語の従業員を採用している企業が増加しています。 義務である以上、ストレスチェックの機会を提供する必要がありますが職業性ストレス簡易調査票における英語以外の言語での質問項目、ストレスプロフィール等を厚労省から示していただけるのでしょうか？お示しいただけるとすれば時期はいつごろでしょうか？」 |
| A3 | ＥＡＰ協会役員からの回答 |
| この度日本EAP協会平成27年度役員選挙が行われ、下記のとおり新役員体制が決定しましたことをお知らせいたします。
選挙の開催につきましては、会員の皆様のお陰をもちまして、スケジュール通りつつがなく行われましたことを感謝申し上げます。
なお、新役員体制は、平成28年4月1日から平成31年3月31日までとなります。
今後も変わらぬご支援のほど、よろしくお願い申し上げます。 |
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| 日本EAP協会 選挙管理事務局 選挙結果はこちら→詳細はこちら |
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| 日本EAP協会 新役員 | ||
| 会長 | 角田 透（杏林大学） | |
| 副会長 | 前田 一寿（株式会社 ロブ） | |
| 事務局長 | 鈴木 圭子（株式会社 保健同人社） | |
| 経理 | 市川 佳居（ピースマインド・イープ株式会社） | |
| 監査 | 長見 まき子（関西福祉科学大学大学院） | |
| 「事業場における労働省の健康保持増進のための指針の一部を改正する指針等について」 （PDF：厚労省通達 基発1130第1号） |
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| 「雇用管理に関する個人情報のうち健康情報を取り扱うに当たっての留意事項の改正について」 （PDF：厚労省通達 基発1130第2号） |